На улучшение жилищных условий тюменских железнодорожников ОАО «РЖД» направило более 64 млн рублей
На улучшение жилищных условий тюменских железнодорожников ОАО «РЖД» направило более 64 млн рублей
ОАО «РЖД» отчиталось об оказании поддержки работникам, нуждающимся в улучшении жилищных условий. Всего в 2018 году сотрудникам предприятий, филиалов и дирекций ОАО «РЖД», действующих в границах Тюменского региона Свердловской железной дороги, была оказана корпоративная поддержка при выплате ипотечных кредитов на общую сумму 64,5 млн рублей. Как сообщили в пресс-службе Тюменского региона СвЖД, благодаря получению льготной ипотечной субсидии 30 семей тюменских железнодорожников стали обладателями собственных квартир, среди новоселов – 16 молодых специалистов. Программа корпоративной поддержки предусматривает погашение компанией определенной части процентной ставки банка путем ежемесячного перечисления денежных средств на лицевой счет сотрудника. Таким образом, работники и молодые специалисты имеют возможность оформить ипотечный кредит без первоначального взноса, с процентной ставкой от 2% до 4,5% годовых (остальную часть процентов погашает компания). Кроме того, семьям, оформившим кредит на приобретение жилья, при рождении ребенка в период погашения задолженности компания выделяет субсидию в размере 200 тыс. рублей. В 2018 году такую поддержку в Тюменском регионе СвЖД получили 27 семей на общую сумму более 6 млн рублей. Право работников компании, нуждающихся в улучшении жилищных условий, на корпоративную поддержку при ипотечном кредитовании определено коллективным договором ОАО «РЖД». Всего за время реализации жилищной программы (с 2006 года по настоящее время) льготный ипотечный кредит оформили более 680 сотрудников филиалов и дирекций, действующих в границах Тюменского региона Свердловской магистрали.
ОАО «РЖД» отчиталось об оказании поддержки работникам, нуждающимся в улучшении жилищных условий. Всего в 2018 году сотрудникам предприятий, филиалов и дирекций ОАО «РЖД», действующих в границах Тюменского региона Свердловской железной дороги, была оказана корпоративная поддержка при выплате ипотечных кредитов на общую сумму 64,5 млн рублей. Как сообщили в пресс-службе Тюменского региона СвЖД, благодаря получению льготной ипотечной субсидии 30 семей тюменских железнодорожников стали обладателями собственных квартир, среди новоселов – 16 молодых специалистов. Программа корпоративной поддержки предусматривает погашение компанией определенной части процентной ставки банка путем ежемесячного перечисления денежных средств на лицевой счет сотрудника. Таким образом, работники и молодые специалисты имеют возможность оформить ипотечный кредит без первоначального взноса, с процентной ставкой от 2% до 4,5% годовых (остальную часть процентов погашает компания). Кроме того, семьям, оформившим кредит на приобретение жилья, при рождении ребенка в период погашения задолженности компания выделяет субсидию в размере 200 тыс. рублей. В 2018 году такую поддержку в Тюменском регионе СвЖД получили 27 семей на общую сумму более 6 млн рублей. Право работников компании, нуждающихся в улучшении жилищных условий, на корпоративную поддержку при ипотечном кредитовании определено коллективным договором ОАО «РЖД». Всего за время реализации жилищной программы (с 2006 года по настоящее время) льготный ипотечный кредит оформили более 680 сотрудников филиалов и дирекций, действующих в границах Тюменского региона Свердловской магистрали.
Комментариев нет:
Отправить комментарий